Mitarbeitergruppe auf Platz

Leiter/in Unternehmens-, Organisations- und Personalentwicklung (m/w/d)

Ihr neuer Job:

Ihre Aufgaben und unsere Erwartungen

  • Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung zur Gestaltung der langfristigen Leistungs- und Wettbewerbsfähigkeit der StadtWerkegruppe; insbesondere vor dem Hintergrund der erwarteten strukturellen Veränderungen der Energiemärkte/in der Energiewirtschaft
  • Initiierung, Steuerung und Kontrolle von Projekten und Aktivitäten, die der strategischen Weiterentwicklung der StadtWerkegruppe (und damit seinen Stakeholdern) dienen
  • Analyse und Optimierung von Unternehmensprozessen in Zusammenarbeit mit den verschiedenen Geschäftsbereichen der StadtWerkegruppe
  • Unterstützung der Geschäftsbereiche/Fachbereiche bei der strategischen Ausrichtung, bei bereichsspezifischen Projekten sowie Veränderungsprozessen
  • Durchführung von organisationsinternen Projekten und Begleitung der Projekte von der Planung bis zur Umsetzung sowie Kommunikation der Projektinhalte (Change Management)
  • Leitung von Projekten zur Personal- und oder Organisationentwicklung (Unternehmenskultur, Führungsverständnis, Führungskräfteentwicklung, Führungsinstrumente et al.)

Ihr neuer Job:

Ihre Aufgaben und unsere Erwartungen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen o. ä. mit dem Schwerpunkt Energiewirtschaft
  • Fundierte Erfahrungen im energiewirtschaftlichen Umfeld, idealerweise in regionalen oder kommunalen EVUs oder in dieser Branche nahestehenden Unternehmen mittelständischer Struktur
  • Profunder „Kenner“ der aktuellen – u. a. digitalen – Entwicklungen und Trends in der Energiebranche
  • Idealerweise Erfahrungen in der Konzeptionierung und Umsetzung großflächiger Veränderungsprojekte in den Bereichen Unternehmensentwicklung, Personal- und Organisationsentwicklung inkl. Change Management
  • Analytische Stärke auch bei komplexen Zusammenhängen, konzeptionelles Denken
  • Systematische, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit auf allen Hierarchieebenen
  • Strukturiertes und eigeninitiatives, proaktives Vorgehen
  • Blick für übergreifende, interdisziplinäre Problem- und Handlungsfelder
  • Integrationsfähigkeit in der Moderation konfliktärer Themen
  • Ausgeprägte Lösungs- und Umsetzungsorientierung; Hands-on-Mentalität
  • Spaß an herausfordernden Themen sowie ein hohes Maß an Veränderungsbereitschaft; Offenheit für Neues
  • Sehr gute Präsentations- und Moderationsfähigkeiten
  • Identifikation mit der StadtWerkegruppe und ihren Werten

Ihr neuer Job:

Wir bieten Ihnen

  • Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgaben
  • Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven
  • Kollegiales Arbeitsumfeld
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Leistungsgerechte Vergütung nach TV-V und attraktive Sozialleistungen
Logo des TeamW

Darauf können Sie sich freuen

Flexible Arbeitszeiten

Wann immer es im Rahmen Ihrer Tätigkeit möglich ist, können Sie sich Ihre Arbeitszeiten flexibel einteilen. Die Zeiten werden mithilfe eines elektronischen Zeiterfassungssystems ermittelt.

Betriebliche Altersvorsorge

Im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge sorgen wir für die Zeit nach Ihrer Berufstätigkeit vor.

Fahrradleasing

Wer mit dem Rad zum Job fährt, bleibt nicht nur fit, sondern schont auch die Umwelt. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, durch Steuervorteile günstig ein Fahrrad oder E-Bike zu leasen.

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Verschiedene Angebote und Maßnahmen, die wir Ihnen bieten, haben das Ziel, dass Sie gesund und fit bleiben.

Firmenfitness mit Qualitrain

Wir sind Mitglied bei Qualitrain. Für einen kleinen monatlichen Beitrag können Sie alle Studios, Schwimmbäder & Co. nutzen, ohne sich vertraglich zu binden.

Gemeinsame Firmenevents

Weihnachtsfeier, Sommerfest, 24h-Burginsellauf, Immer Extrem – Sie haben regelmäßig die Möglichkeit, mit Ihren Kolleginnen und Kollegen an tollen Events teilzunehmen.

Regelmäßige Seminare

Als Mitarbeiter haben Sie die Möglichkeit, regelmäßig an Seminaren teilzunehmen, um sich kontinuierlich weiterzubilden. Die Kosten übernehmen wir.

Wöchentlicher Obstkorb

Ein bunt gemischter Obstkorb mit regionalen und saisonalen Früchten steht in den Küchen für die Mitarbeiter bereit.

Günstige Mitarbeiter­tarife für Gas und Strom

Als Mitarbeiter haben Sie die Möglichkeit, 100%igen Ökostrom und klimaneutrales Erdgas zu einem fairen Preis direkt von uns zu beziehen.

Vermögenswirksame Leistungen

Wir bieten Ihnen Möglichkeiten für Vermögenswirksame Leistungen an.

Prämienzahlung

Zusätzlich zu Ihrem Gehalt werden unter bestimmten Voraussetzungen Prämienzahlungen geleistet.

Unterstützung bei der Wohnungssuche

Sie kommen nicht aus Delmenhorst? Kein Problem, wir haben möblierte Zimmer, die Sie – je nach Verfügbarkeit – kostengünstig mieten können.

EIN TEIL VON WERDEN

Wenn Sie Lust haben, eine wichtige und sinnstiftende Aufgabe für Delmenhorst zu übernehmen, Nachhaltigkeit auch im Job groß zu schreiben und für einen Arbeitgeber zu arbeiten, bei dem Wohlfühlqualität und Work-Life-Balance groß geschrieben werden, dann kommen Sie ins TeamW.
Wir freuen uns auf Sie!

Per E-Mail

assistenz@stadtwerkegruppe-del.de

Per Post

StadtWerkegruppe Delmenhorst
Hans-Ulrich Salmen
Fischstraße 32-34
27749 Delmenhorst